GKV obejmuje większość obywateli Niemiec i opiera się na systemie solidarnościowym. Osoby pracujące na umowę o pracę zazwyczaj automatycznie są objęte publicznym ubezpieczeniem zdrowotnym. Składki są oparte na dochodach, a pracodawcy i pracownicy wspólnie je opłacają. System ten oferuje szeroki zakres świadczeń zdrowotnych, w tym wizyty lekarskie, leki, rehabilitację czy operacje. Niemiecki system ubezpieczeń zdrowotnych jest powszechnie uważany za efektywny i dostępny. Pacjenci mają szeroki dostęp do wysokiej jakości opieki zdrowotnej, a konkurencja między publicznymi i prywatnymi ubezpieczycielami sprzyja innowacjom. Mimo licznych korzyści, system niemieckiego ubezpieczenia zdrowotnego nie jest pozbawiony wyzwań. Wzrost kosztów opieki zdrowotnej, starzejąca się populacja i zmiany demograficzne stanowią wyzwania finansowe. Ponadto, niektórzy krytykują system za nierówności w dostępie do opieki zdrowotnej, szczególnie w kontekście prywatnych ubezpieczeń.